? 作為生產(chǎn)危險化學(xué)品的大型化工企業(yè)，山東恒通化工股份有限公司一直把安全管理作為工作的重中之重，不斷強化職工安全培訓，堅持推行“六步法”健全安全管理網(wǎng)絡(luò )，筑牢了安全防線(xiàn)，多年來(lái)未出現一起重大傷亡事故，企業(yè)實(shí)現了快速、健康、持續發(fā)展。
??? 一是跟班法。公司規定各單位領(lǐng)導和專(zhuān)職安全員必須結合生產(chǎn)實(shí)際，輪流跟班檢查監督，確保及時(shí)發(fā)現問(wèn)題及時(shí)解決，避免班組安全管理脫離實(shí)際。目前，該公司4個(gè)分廠(chǎng)已配備了180名專(zhuān)、兼職安全員，為保證安全生產(chǎn)發(fā)揮了重要作用。
??? 二是提問(wèn)法。公司要求安全部門(mén)每天要深入一線(xiàn)班組檢查各崗位安全生產(chǎn)情況，在檢查時(shí)，不僅要看臺帳記錄是否按時(shí)、認真填寫(xiě)，還要針對記錄的內容、安全檢查表和現場(chǎng)情況進(jìn)行提問(wèn)，進(jìn)一步增強了職工的安全生產(chǎn)意識，真正促使職工切實(shí)重視安全生產(chǎn)。
??? 三是活動(dòng)法。為了增強職工們的安全生產(chǎn)意識，該公司不定期開(kāi)展安全征文、安全考試、安全演講等活動(dòng)，并定期舉辦安全知識學(xué)習班，做到人手一本《安全知識手冊》，不斷提高安全培訓的有效性。
??? 四是演習法。公司結合不同時(shí)期、不同崗位的安全生產(chǎn)特點(diǎn)，經(jīng)常性地開(kāi)展安全演習活動(dòng)，實(shí)行全員參加，讓每一位職工切實(shí)掌握各種防護用具的使用方法，提高防范和處理事故的能力。
??? 五是考核法。堅持嚴管?chē)懒P的原則，實(shí)行安全生產(chǎn)和經(jīng)濟考核相結合；專(zhuān)門(mén)修訂了安全生產(chǎn)考核辦法，對安全培訓時(shí)間、次數、形式以及內容都作出了明確要求，對安全學(xué)習和安全生產(chǎn)過(guò)程中出現問(wèn)題的職工進(jìn)行嚴厲處罰。
??? 六是互查法。每月由各單位舉行一次職工互查會(huì )，職工和領(lǐng)導可以互相指出對方在安全生產(chǎn)過(guò)程中存在的不足，以利于及時(shí)整改，促進(jìn)安全管理水平不斷上臺階。